【正邦戰略：社會精英和企業家俱樂部】
發布時間:2019-10-09 14:01:39 | 查(cha)看: 24763次(ci)
企業的發(fa)展，人才是關鍵。為此(ci)，我們提出了要(yao)打造(zao)四層(ceng)級(ji)團(tuan)隊(dui)，即核心團(tuan)隊(dui)、精(jing)英(ying)團(tuan)隊(dui)、能(neng)力及骨干團(tuan)隊(dui)、實(shi)干團(tuan)隊(dui)。
為了(le)建設好四(si)層級團(tuan)隊(dui)，我(wo)們首先(xian)根(gen)據(ju)企業戰略(lve)發展規劃制(zhi)(zhi)(zhi)定(ding)好企業人(ren)力(li)資(zi)源(yuan)發展規劃；其次(ci)，建立(li)不(bu)同層級的(de)人(ren)才(cai)梯隊(dui)，以多種方式來培養他們，通(tong)過賽(sai)馬機制(zhi)(zhi)(zhi)使(shi)他們在(zai)工作中不(bu)斷成長起來；第三，建立(li)行(xing)業內(nei)人(ren)才(cai)數據(ju)庫(ku)，通(tong)過靈活的(de)體制(zhi)(zhi)(zhi)和機制(zhi)(zhi)(zhi)來吸引(yin)行(xing)業內(nei)人(ren)才(cai)，通(tong)過正邦先(xian)進文化來留(liu)住人(ren)才(cai)，用正邦事業來用好人(ren)才(cai)。第四(si)，構筑正邦“企業家(jia)俱(ju)樂部(bu)”，激勵(li)高層管理(li)人(ren)員(yuan)的(de)創造精神(shen)；堅持“以人(ren)為本”、“唯才(cai)是用”的(de)人(ren)才(cai)競(jing)爭(zheng)機制(zhi)(zhi)(zhi)，成功地培養出一批職業經理(li)人(ren)，擴大合(he)作伙伴和投資(zi)人(ren)團(tuan)隊(dui)。
